- Prestar atendimento aos colaboradores; - Gestão de frequência dos colaboradores, incluindo justificativa de ponto, lançamento de faltas e atestados; - Suporte ao supervisor em atividades e questões operacionais do setor.
Requisitos Indispensáveis
- Ensino médio cursando ou completo; - Habilidades com o pacote Office e/ou Google WorkSpace.
Requisitos Desejáveis
- Cursos profissionalizantes em Recursos Humanos ou Administração é um diferencial.
